关于新西兰临时工业签证改革的突然举行，银蕨签证的取消无疑中断了一些年轻人新西兰移民人的梦想。今天和移民专家一起来看看其他工作签证的申请是否能让大家回归希望。…
Employer-assisted temporary work visas
翻译为用人单位协助临时工作签证，通常称为用人单位担保工作签证。在上周的改革计划下，用人单位成为审计对象，工作签证审计分为三个步骤：
第一步：雇主资格审查：
主要审查雇主是否有资格招聘移民，有效期为24个月或12个月。
审核雇主资格的原因：
1. 确保只有合规雇主才能招聘移民，以打击剥削移民工人。
2. 降低了雇主招聘移民工人的积极性，为当地人提供了更多的机会。
用人单位审核分为三类：
普通雇主认证：有效期为12个月，每12个月担保不超过 名申请人；
劳务公司认证:有效期为12个月，对劳务公司的劳动保护和培训要求较高；
优质用人单位认证：有效期为12个月，每12个月可担保 名以上申请人，对公司劳动保护和当地人培训要求较高，公司申请人可通过workto residence申请居留权。
通过雇主认证，对新西兰当地人的资产、性格、培训和工资水平有很高的要求。为了证明自己的资格，雇主还需要提供一系列材料并支付申请费。
第二步:岗位审核
劳动力市场测试
高薪(中位数的两倍)
部门协议
第三步:申请人审核
主要包括：健康、性格、身份、资格等。
如果雇主能够通过审查，移民局也会审查工作本身，其中最核心的是劳动力市场测试(labour market test)，也就是说，确保当地人不能做这项工作。
门槛四选一
有四种情况可以满足门槛：
1. 高薪：根据目前的工资水平，普通雇主的时薪不低于$ 0优质雇主的时薪不低于 0$37. .可免除劳动力市场测试；符合区域技能短缺清单和ANZSCO1-3级：可以豁免劳动力市场测试;
2. 行业协议：一些严重依赖移民劳动力的行业将有自己的行业协议。相关政策需要等待移民局的进一步规定，但行业协议不会免除劳动力市场测试；
3. 区域劳动力市场测试：区域劳动力市场测试按不同区域标准进行。
4. 乳制品行业将单独起草行业协议
最后，申请人本人也需要经过审查，内容与之前的工作签证审查相似，包括健康、行为、技能等。
2. 新西兰移民雇主担保工签
(1)问:现在是雇主担保工签，需要换成新的吗
答：不，以前的签证仍按以前的条件办理。但是，如果你想申请新的签证，你必须根据新的情况来处理。
(2)问:雇主没有认证，我能申请工作签证吗
答:没有。如果雇主审核不成功，员工就无法获得工作签证。
(3)如果雇主失去了认证资格，我可以换雇主吗
答：如果你的雇主未能通过年度考试，你可以继续为他们工作，直到现有的签证无效。你可以随时更换雇主，但你必须申请签证条件，新的签证条件取决于新的雇主。
(4)我的签证要求我一直为同一个雇主工作吗
答：是的。但是，您可以随时更换已经认证的雇主，您也可以申请签证条件的变更。
( )工作度假签证会受到影响吗
答:没有。除非他们申请雇主担保工作签证，否则工作假期签证持有人不会受到影响。
( )申请费会变吗
答：目前，如果新雇主担保工作签证成功实施，对于员工，签证申请费可能从$440-$ 80下降到$300.对于雇主来说，可能需要申请普通认证资格$可能需要 00个高质量的认证资格$2000。
(7)对学生毕业后开放工签有影响吗
答：没有影响。持有开放工作许可证的毕业生不需要雇主担保或认证。也许他们是这种变化的受益者。
(8)申请居留权有影响吗
答：目前没有影响，但如果要通过雇主担保人签字提交EOI如果打分，实际门槛会提高。
以上是今天分享的新西兰工作签证咨询。如果您对新西兰移民有其他问题，请留言咨询！
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